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【多选题】

在影晌组织学习力的要素中，具体环节包括( )。
A、对未来的警觉程度，洞察是否准确
B、对事物的认知程度，掌握认知能力
C、对信息的传递速度，沟通是否畅通
D、对变化的调整能力，应变是否及时
E对教材的理解程度

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其创造学习型组织应坚持的行为准则有( )等。 A.创造不断学习的机会 B.促进学简述制定企业各类人员规划的基本程序。相关试题：试举例说明企业制定人力资源规划应包在企业组织变革的过程中会遇到很多来自员工的阻力或障碍。请简要说明企业管理者应如何LHB公司是一家国际食品和家庭及个人卫生用品集团，该公司在21世纪初彻底进行了重.学习涉及的四个维度包括( )。 A.个人 B.团体 C.学校 D.组织 E.社.《第五项修炼》中提出的构建“学习型组织”的内容是( )。 A.自我超越 B.改