管理咨询师考试

【单选题】

王某2年合同到期时患病无法从事该技能工作，B公司表示双方解除劳动关系，双方就此引起争议。关于解决争议途径说法正确的是()。A．如果王某与B公司达成了调解协议，该调解协议书由双方当事人签名或者盖章，经调解员签名并加盖调解组织印章后生效，对双方当事人具有约束力，当事人应当履行，如果一方当事人在协议约定期限内不履行调解协议的，另一方当事人可以申请法院强制执行

B、如果B公司和王某同时分别向劳动合同履行地C市和B公司所在地的D市的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的，则由C市的劳动争议仲裁委员会管辖
C．本案属于劳动争议，申请仲裁的诉讼时效为两个月
D．依据《劳动争议调解仲裁法》本案属于确认双方劳动合同是否有效的“确权之诉”，仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力

网考网参考答案：B
网考网解析：
[解析] 劳动合同履行地与用人单位注册地不一致的，有关事项按照劳动合同履行地的有关规定执行；用人单位注册地的有关标准高于劳动合同履行地的有关标准，且用人单位与劳动者约定按照用人单位注册地的有关规定执行的，从其约定。 document.getElementById("warp").style.display="none"; document.getElementById("content").style.display="block"; 查看试题解析出处>>