管理咨询师考试易错题(2019/10/25) |
第1题:微观营销环境分析,主要分析的内容有()。 A、企业自身 B.供应商 C.公众利益集团 D.营销中介 E.目标顾客 |
【多选题】: |
第2题:外部招聘是企业从外部引进人员满足职位的招聘方法。但企业在采用这种招聘方式时要注意方法其负面影响。这种方法的缺点是()。 A.可能引来企业窥察者 B、内部容易产生勾心斗角 C.容易导致企业的视野变窄 D、未被提升的人员士气低落 |
【单选题】: |
第3题:管理的二重性是指管理的()。 A.科学性 B.艺术性 C.自然属性 D.社会属性 |
【多选题】: |
第4题:泰勒认为,科学管理的核心问题是( )。
A.提高劳动效率 B.实行职能工长制 C.科学地选择和培训工人 D.实行有差别的计件工资制 |
【单选题】: |
第5题:某企业2010年主营业务收入为12000万元,主营业务成本为7000万元,财务费用为200万元,利润总额为570万元,净利润为426万元,其资产负债表如下:
该企业的资本保值增值率为()。A.1.25 B、1.18 C.1.14 D.1.12 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
【单选题】: |