管理咨询师考试每日一练(2019/11/5) |
第1题:下列关于战略咨询假设的特征描述正确的是:()。 A、战略咨询假设具有明确的目的性 B.战略咨询假设是在一定的条件下提出的 C.战略咨询假设是一种推测 D.战略咨询假设分部与整个战略咨询过程中的某些阶段 E.战略咨询假设必须具有可验证性 |
【多选题】: |
第2题:人员配备的任务是:()。 A.物色合适的人选 B.促进组织结构功能的有效发挥 C.充分开发组织的人力资源 D.管理的目的在于有效地达到组织目标,提高组织活动的成效 |
【多选题】: |
第3题:市场经济作为一种有效的经济运行形式,与其他经济运行形式相比,有其内在的特征,哪些不属于它的特征()。 A.发达的市场契约关系 B.完善的市场体系 C.以间接调控为主的宏观调控体系 D.自主的企业制度 |
【多选题】: |
第4题:如果贸源公司的法定代表人没有时间亲自参加电路板买卖合同的签字,关于派何人代表公司签字合同才有效的说法,正确的是()。 A.法定代表人授权的业务经理可以在合同上签字 B.只要有合法的授权手续,业务员也可以合同上代表公司签字 C.财务部经理可以在合同上签字,但必须签上法定代表人的名字 D.法律顾问即使无法定代表人的授权,也可以在合同上代表公司签字,因为法律顾问是公司的合同签订、审查专管人员 |
【多选题】: |
第5题:
B、应选择乙方案 C.两个方案具有同等经济性 D.两个方案不可比较 | ||||||||||||||||||||||
【单选题】: |
第6题:仲裁裁决作出后,如果当事人申请人民法院撤销该裁决,应向()提出申请。 A.被申请人住所地基层人民法院 B.被申请人住所地中级人民法院 C.仲裁委员会所在地基层人民法院 D.仲裁委员会所在地中级人民法院 |
【多选题】: |
第7题:对于本案人民法院应如何处理 ()。 A、法院认为刘某要求支付加班工资是合理的,应予准许 B.刘某未等准许休假通知下来就离开企业应承担一定的责任,但考虑到实际情况,及法律规定职工有享受带薪年假的权利,判决被告企业支付刘某应发工资的80% C.法院应不予支持刘某的要求 D.法院应驳回起诉 |
【多选题】: |
第8题:上城公司是一家拥有8家废品回收站、4家造纸厂、5家酒店的集团公司。董事长兼总经理刘成对公司的整体运营比较满意。公司经营的废品回收站常常有一些废品因技术原因无法回收,只能焚烧,既浪费又污染环境。刘成从网上了解到,有一项专利是从废品,尤其是塑料和电池中提取一种高强度材料,该材料用途广泛,目前掌握这种技术的国家不多。经谈判,与专利持有人共建一个材料生产企业,利用各废品回收站的资源。由于该项目投资巨大,刘成聘请了部分专家与董事会成员一起进行了多次研究和论证,并且聘请了一家专业咨询公司,用各种数理技术进行了分析、演算,得出了肯定的结论。方案获得通过后,为了使方案更好地实施,刘成决定将5家酒店通过资本市场置换出去,在保留原职能部门的情况下,将公司的主营业务调整为废品回收、材料生产、造纸三个板块,新成立三个部门分别管理这三大板块的生产经营业务。公司加大广告宣传力度,扩大该项目和产品的影响,在产品定价上追求利润最大化,争取尽快收回投资。 根据上述资料,回答下列问题: 上城公司实行的经营战略是()。A.一体化战略 B.多元化战略 C.密集成长型战略 D.稳定型战略 |
【单选题】: |
第9题:战略审计的主要内容包括()。 A.制定过程审计、执行过程审计、实施效果审计 B.战略目标审计、战略措施审计、实施进度审计 C.战略方案审计、制定过程审计、实施结果审计 D.战略方案审计、战略目标审计、实施计划审计 |
【单选题】: |
第10题:诊断报告是管理咨询运作过程中给客户提交的第一份正式报告,对于确立咨询公司与企业良好的企业关系、确定解决方案都具有重要意义。以下对诊断报告应达到的目的描述,不正确的是()。 A.以诊断报告为核心,咨询小组于客户共同商定,成为下一步工作的指导 B.对企业问题获得全面分析,提出针对性思路并获得客户认可 C.通过诊断报告可感受到咨询人员专业水平,也是与客户沟通的平台 D.咨询报告能够使客户产生信任并对咨询阶段费用兑现提供证据 |
【单选题】: |