人力资源管理师在线答题

每日一练：人力资源管理师考试人力资源管理员每日一练(2015-12-1)
【单选题】适当拉开员工之间的薪酬差距，体现了薪酬管理的（    ）
   A  竞争力原则                          B  公正性原则
   C  激励性原则                          D  合理性原则
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网考网参考答案：C
试题解析：点击查看解析
大数据分析：在此试题本次每日一练练习中：
14%的考友选择了A选项
55%的考友选择了B选项
14%的考友选择了C选项
17%的考友选择了D选项