人力资源管理师在线答题

人力资源管理师每日一练(2018/9/6):下列工作分析方法中,受任职者主观性影响最小的是()。A.观察法B.面谈

来源:网考网人力资源管理师 所有评论

每日一练:人力资源管理师考试人力资源管理师每日一练(2018/9/6)
【单选题】下列工作分析方法中,受任职者主观性影响最小的是(  )。
A、观察法
B、面谈法
C、工作日志法
D、调查问卷法
在下面提交答题后即可查看答案与试题解析

发布评论 查看全部评论

相关推荐