人力资源管理师考试

【多选题】运用劳动力市场工资指导价位时，必须处理好指导价位与(　　)的关系。
A．“两低于”原则
B．年工资收入
C．企业经济效益
D．月工资收入
E．企业短期货币工资决定方式
网考网参考答案：C、E
网考网解析：
【解析】企业劳动关系双方在参考劳动力市场工资指导价位时，必须正确处理好以下关 系：①指导价位与企业短期货币工资决定方式的关系；②指导价位与企业经济效益的关系； ③指导价位与“两低于”原则的关系 查看试题解析出处>>