人力资源管理师考试

关于拓展训练说法错误的是()。A.它应用于心理训练等方面B.它以外化型体能

来源:网考网人力资源管理师 所有评论

【单选题】关于拓展训练说法错误的是( )。
A、它应用于心理训练等方面
B、它以外化型体能训练为主
C、它旨在提高学员的行为能力
D、它起源于第二次世界大战
网考网参考答案:A
网考网解析:

 【解析】拓展训练是态度型培训法的一种。拓展训练是指通过模拟探险活动进行的情景   式心理训练、人格训练、管理训练。它以外化型体能训练为主,学员被置于各种艰难的   情境中,在面对挑战、克服困难和解决问题的过程中,使人的心理素质得到改善。包括   场地拓展训练和野外拓展训练两种形式。 查看试题解析出处>>

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