人力资源管理师考试

解析:职业发展信息收集方法

来源:网考网人力资源管理师 所有评论

【分析解答题】职业发展信息收集方法
网考网解析:
通过员工自我评价(写自传、志向和兴趣调查、价值观调查、24小时日记、与两个“重要人物”面谈、生活方式的描写);   通过组织评价(人事考核、人格测试、情景模拟、职业能力倾向测验)。(218) 查看试题解析出处>>

相关推荐

发布评论 查看全部评论