人力资源管理师考试

【分析解答题】制定招聘计划的意义：
网考网解析：
人员招聘录用计划作为组织人力资源规划的重要组成部分，为组织人力资源管理提供了 一个基本的框架，为人员招聘录用工作提供了客观的依据、科学的规范和实用的方法， 能够避免人员招聘录用过程中的盲目性和随意性 查看试题解析出处>>