人力资源管理师考试

【分析解答题】公共福利主要有哪些项目？
网考网解析：
公共福利是指法律规定的一些福利项目，其主要有以下几种：①医疗保险。这是公共 福利中最主要的一种福利，组织必须为每位正式员工购买相应的医疗保险，确保员工患病 时能得到一定的经济补偿。②失业保险。失业是市场经济的必然产物，也是经济发展的必 然副产品。为了使员工在失业时有一定的经济支持，组织应该为每一位正式员工购买规定 的失业保险。③养老保险。员工年老时，将失去劳动能力，因此组织应该按规定为每一位 正式员工购买养老保险。④伤残保险。员工由于种种意外事故，受伤致残，为了使员工在 受伤致残时得到相应的经济补偿，组织应该按规定为每一位正式员工购买伤残保险 查看试题解析出处>>