人力资源管理师考试

解析:激励薪酬基于( )等基本假设而制定。 A、对团队的绩效评价比个体更

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【多选题】激励薪酬基于( )等基本假设而制定。
A、对团队的绩效评价比个体更准确
B.群众间的竞争可能导致整体绩效的下降
C.整体绩效取决于每一个员工和工作团队的绩效
D.公司付给每个员工的奖酬必须基于其相应的工作绩效
E.员工和团队的贡献不仅体现在他们在做什么,更体现在他们做得有多好

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