人力资源管理师考试

解析: 新员工可以通过( )来判定自己已经被组织接纳。 A.职

来源:网考网人力资源管理师 所有评论

【多选题】 新员工可以通过( )来判定自己已经被组织接纳。
A.职位获得提升
B.频繁地进行工作调动
C.获得正面的绩效评价
D.被分配更有挑战的工作
E.参与非正式组织的活动

网考网参考答案:A、C、D
网考网解析:

员工职业生涯早期相互接纳的表示 新员工接纳组织的信号:决定留在组织中,发挥出高水平的内激力和承诺,关注组织的发展,接受不合意的工作、报酬或较低的职务等级。 组织接纳新员工的信号:正面的实绩评定,分享组织的“机密”,流向组织内核,提升,增加薪资,分配新工作,仪式活动。 查看试题解析出处>>

相关推荐

发布评论 查看全部评论