人力资源管理师考试

【单选题】(　)是一种基于岗位胜任力和人才测评等手段的培训需求分析方法。
A、Go1dstein组织培训需求分析模型
B、培训需求循环评估模型
C、前瞻性培训需求评估模型
D、三维培训需求分析模型
网考网参考答案：D
网考网解析：
　参考解析：三维培训需求分析模型是一种基于岗位胜任力和人才测评等手段的培训需求分析方法。 查看试题解析出处>>