| 基金从业资格考试每日一练（2019/3/15） |
| 第1题：基金托管人退任的条件为( )。 A．基金托管人解散、依法被破产或由接管人接管其资产的 B．基金管理人有充分理由认为更换基金托管人符合基金持有人利益的 C．代表50%以上基金单位的基金持有人要求基金托管人退任的 D．中国人民银行有充分理由认为基金托管人不能继续履行基金托管人职责的 |
| 【多选题】： |
| 第2题：为防止信息误导给投资者带来损失，法律法规对基金披露信息作出了禁止性规定，下列属于禁止行为的有( )。 A．虚假记载、误导性陈述或重大遗漏 B．对证券投资业绩进行预测 C．违规承诺收益或者承担损失 D．诋毁其他基金管理人、托管人或者基金销售机构 |
| 【多选题】： |
| 第3题：基金管理费是指从基金资产中提取的、支付给为基金提供专业化服务的基金管理人的费用，即管理人为管理和操作基金而收取的费用。() A．正确 B、错误 C、放弃 |
| 【单选题】： |
| 第4题：指数策略和免疫策略的区别在于处理利率暴露风险的方式不同。() |
| 【判断题】： |
| 第5题：下列不属于基金客户服务原则的是()。 A.客户至上原则 B.安全第一原则 C.专业规范原则 D.依法监管原则 |
| 【单选题】： |
| 第6题：中国证监会发布的《证券投资基金法》明确要求基金管理公司应当建立健全督察长制度。 () |
| 【判断题】： |
| 第7题：小公司效应就是以市场资本总额衡量的小型资本股票，它们的投资组合收益通常优于股票市场的整体表现。() |
| 【判断题】： |
| 第8题：ETF的投资目标是超越指数的表现。() |
| 【判断题】： |
| 第9题：估值条款约定股权投资基金作为投资人投入一定金额的资金可以在目标公司中获得的( )。
A.股票数量 B.利润 C.收益额度 D.股权比例 |
| 【单选题】： |
| 第10题：经典绩效衡量方法存在的问题包括()。 A、CAPM模型的有效性问题 B．SML误定可能引致的绩效衡量误差 C．基金组合的风险水平并非一成不变 D．以单一市场组合为基准的单一参量衡量指数会使绩效评价有失偏颇 |
| 【多选题】： |