经济师考试

试题来源：2014年经济师《中级人力资源》模拟试题及答案(2)
【单选题】从理论上来说，如果员工接受的在职培训是一种纯粹的一般培训，则处理这种培训的成本和收益的合理方式应当是(　　)。
A.企业和员工个人共同支付培训成本，同时共享培训收益
B.企业支付培训成本并获得培训收益
C.员工个人支付培训成本并获得培训收益
D.企业支付培训成本，员工个人获得培训收益

网考网参考答案：C
大数据分析：根据网考网与考试题库的统计分析，该试题：
4%的考友选择了A选项
53%的考友选择了B选项
5%的考友选择了C选项
38%的考友选择了D选项
考友解析与评论：
 · 这个答案与百度百科里面的内容不符合
 · 到底谁的答案是对的呀？
 · 这一题我认为是C