| 经济师考试初级经济师每日一练（2016-1-28） |
| 第1题：绩效 改进的方法中，通过减少企业业务流程中的偏差，使组织的绩效提升到更高的水平的方法是( )。A.标杆超越B.卓越绩效标准C.IS0质量管理体系D.六西格玛管理 |
| 【单选题】： |
| 第2题： 领导者的技能当中，按照模型、框架和关系进行思考的能力称为( )。 A.知识技能B.技术技能C.概念技能D.人际技能 |
| 【单选题】： |
| 第3题： 年薪制的薪酬结构中，属于持股多元化型的是( )。 A.薪酬=基本薪酬+津贴+养老金计划 B.薪酬=基本薪酬+津贴+含股权、股票期权等形式的风险收人+养老金计划 C.薪酬=基本薪酬+津贴+风险收入(效益收入和奖金)+养老金计划 D.薪酬=基本薪酬+津贴+以“分配权”、“分配权”期权形式体现的风险收入+养老金计划 |
| 【单选题】： |
| 第4题： 社会保险的投保人一般为( )。 A.国家B.社会保险的管理和经办机构C.用人单位D.劳动者 |
| 【单选题】： |
| 第5题： 个体所具有的与他人相区别的独特而稳定的行为风格，它是一个人在社会相互作用过程中所形成的稳定的动力系统()。 A.需要 B.动机 C.人格 D.性格 |
| 【单选题】： |
| 第6题： 剩 余 产品的出现，是财政产生的( )。 A.物质条件 B.政治条件 C.直接条件 D.间接条件 |
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| 第7题： 财政分 配的主 体是( )。 A.国家 B.国有企业 C.主管部门 D.个人
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| 【单选题】： |
| 第8题： 个人或集团对公共产品的消费，并不影响或者妨碍其他个人或者集团同时消费该公共产品，也不会减少其他个人或集团消费该公共产品的数量和质量，这是公共产品具有的( )特征。 A.效用的不可分割性 B.受益的非排他性 C.取得方式的非竞争性 D.提供目的的非盈利性 |
| 【单选题】： |
| 第9题： 充分 就 业目标中的“就业”是指( )。 A.国家安排工作 B.国家单位就业 C.一切用自己的劳动来维持自己生活的活动 D.劳动
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| 【单选题】： |
| 第10题： 社会总供给大于社会总需求时，财政应采取的政策是( )。 A.财政平衡政策 B.财政结余政策 C.稳健财政政策 D.财政赤字政策 |
| 【单选题】： |