管理幅度取决于多种因素,其各因素的影响情况是( ). A.公司人员的素质高、工作能力强,管理幅度就应该宽些 B.下属人员的工作复杂、多变和富于创造性.管理幅度就应该窄些 C.公司的协调控制体系比较完善,管理幅度就应该宽些 D.公司更多地采用授权的方法,管理幅度就应该窄些 E.下属空间分布的相似性小,管理幅度就不宜过宽
网考网参考答案:A、B、C、E
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