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解析:根据豪斯的路径一目标理论,让员工明确他人对自己的期望、成功绩效的

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根据豪斯的路径一目标理论,让员工明确他人对自己的期望、成功绩效的标准和工作程序   的领导称为()。
A.支持型领
B.参与式领
C.指导式领导
D.成就取向式领导

网考网参考答案:C

网考网解析:

指导式领导指让员工明确别人对他的期望、成功绩效的标准和工作程序。

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