以下哪一项不是职业培训课程具备的明显特征（____）。A.课程目标对社会劳动力需

形成班集体的首要条件是（）A.人际关系B.行为规范C.领导核心D.共同的目标

目前，（____）已经成为提高组织执行力和工作效率的主要管理工具。A.培训需求调

培训质量管理的基本方法是（____）。A.有效落实培训责任B.控制规范和标准C.

岗位职务描述的基本单位不包括（____）。A.微动作B.元素C.任务D.类型

培训评估中，试评的目的的检验（____）是否准确，可靠，操作是否方便，易行，结果

团队辅导.团队学习常用的方法不包括（____）。A.集体讨论B.协商会C.专题研

岗位职务描述成功与否的尺度.标准是（____）。A.专家行为原则B.实用性原则C

现代教育培训的发展可概括为（____）。A.教育的终身化B.教育的法制化C.教育

广义的教育制度是指国民教育制度；狭义的教育制度是指学校教育制度。A.正确B.错误

吃透教材包括（____）三个层次。A.熟悉教材B.分析教材C.处理教材D.优化教

岗位职务描述是一个全面的.技术性很强的评价过程，这一过程基本上可以划分为（___

目前在培训中应用的多媒体设备的类有（____）。A.视觉媒介B.听觉媒介C.触觉

课件素材中图片的支持格式可以为（____）。A.jpgB.gifC.flvD.p

开发培训项目应遵循的原则是：服务性原则.针对性原则.（____）。A.实效性原则