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【单选题】

人力资源管理的( )就是通过一系列的人力资源管理方法和措施,充分发挥和提高人力资源和组织本身的绩效,最终实现其目标。

A.工作核心
B.根本任务
C.基本任务
D.根本作用

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根据网考网移动考试中心的统计,该试题:

0%的考友选择了A选项

40%的考友选择了B选项

2%的考友选择了C选项

58%的考友选择了D选项

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建设项目的目标、任务,决定了对建设项目团队组成人员的要求的基本特征,这属于团队能在动态控制中,实现目标的途径是()。A.目标计划值B.目标实际值C.纠偏措施D.工程规模较大,包括多个子项目的建设项目,为避免工作指令路径过长,较多采用()模式常见的作业控制主要包括投资控制、进度控制、质量控制和()。A.人员控制B.信息控纵向界面的管理方法是()。A.跨职能整合B.运用目标管理体系C.充分沟通D.充实一般的建设项目不宜采用(),因为矛盾的指令源对工程进展、项目目标的控制都不利。A