试题查看
首页
>
经济师考试
> 试题查看
【单选题】
常见的个人奖励计划不包括()。
A.计件制
B.佣金制
C.收益分享计划
D.管理奖励计划
查看答案解析
参考答案:
正在加载...
答案解析
正在加载...
根据网考网移动考试中心的统计,该试题:
14%
的考友选择了A选项
3%
的考友选择了B选项
67%
的考友选择了C选项
16%
的考友选择了D选项
你可能感兴趣的试题
面谈的实施阶段,不属于主管人员要确保完成的工作的是()。A.就绩效现状达成一致B
在执行新的薪酬制度时,发现有些职位的薪酬有所下降,针对这种情况的正确做法是()。
在评估内容中最基本、最常用的评估方式是()。A.反应评估B.学习评估C.工作行为
根据集体协商的内容,劳动报酬中不包括()。A.工资调整方法B.工资支付办法C.基
马斯洛的需要层次理论中,个人成长、发挥个人潜能、实现个人理想的需要是指()。A.
关于工作设计原理中的工效学原理的描述正确的是()。A.工人是“社会人”而不是“经