试题查看

【单选题】

女职工李某正在哺乳10个月的婴儿。依据《劳动法》,李某所在单位可以安排她从事的劳动是(  )
A.夜班劳动
B.延长工作时间的劳动
C.国家规定的第二级体力劳动强度的劳动
D.国家规定的第三级体力劳动强度的劳动

查看答案解析

参考答案:

正在加载...

答案解析

正在加载...

根据网考网移动考试中心的统计,该试题:

0%的考友选择了A选项

15%的考友选择了B选项

81%的考友选择了C选项

4%的考友选择了D选项

你可能感兴趣的试题

依据《职业病防治法》,建设项目在()前,建设单位应当进行职业病危害控制效果评价。根据《刑法》规定,行政执法人员徇私舞弊,对依法应当移交司法机关追究刑事责任的不移某煤矿井下施工过程中,发现有透水征兆。因抢进度,违反煤矿(疏)治水规定,没有进行生产经营单位的从业人员不服从管理,违章操作,造成重大事故,构成犯罪的,应当依照《根据《中华人民共和国劳动法》,不得安排女职工在经期从事__________、低温依据《行政处罚法》,应当给予行政处罚的违法行为,在()内没有被发现的,不再给予处