试题查看

首页 > 经济师考试 > 试题查看
【单选题】

企业招聘高级管理人才,比较有效的途径是(  )。
A、猎头公司
B、职业介绍所
C、大学校园
D、劳动力市场

查看答案解析

参考答案:

正在加载...

答案解析

正在加载...

根据网考网移动考试中心的统计,该试题:

51%的考友选择了A选项

8%的考友选择了B选项

25%的考友选择了C选项

16%的考友选择了D选项

你可能感兴趣的试题

通信资费体系指的是通信企业提供的()。A.本地电话、长途电话、国际电话业务资费标按照专业大类划分,通信业务资费体系主要包括()。A.本地电话、长途电话、国际电话与内部招聘相比,外部招聘更()。A.有利于激励内部员工B.有利于提高内部员工工资下列进行应聘者的筛选和录用的步骤的正确排列顺序为()。(1)录用决策;(2)面试符合现代管理倡导的参与、民主、平等及竞争思想潮流的内部招聘方法是()。[2013关于录用决策,正确的陈述是()。A.用人单位一般将人员的错误拒绝看得比错误接受更