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【单选题】

在评价招聘效果时，常用实际发生的招聘费用与预算费用的比值来评估(　　)。
A、招聘成本
B、招聘时间
C、应聘比率
D、录用比率

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根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

52%的考友选择了A选项

11%的考友选择了B选项

13%的考友选择了C选项

24%的考友选择了D选项

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相对于内部招聘而言，外部招聘的缺点是（）。A.有可能形成内部矛盾B.由于缺乏对应一家公司需要招聘20名初级机械操作工，并拟在录用后对这些人员进行培训，此时，恰当在招聘中适用金字塔模型法，可以帮助组织确定合理的招聘（）。A.预算B.时间C.规不适合采用内部招聘的组织所具有的特征是（）。A.采用稳定战略B.需要巨大变革C.如果一个企业强调培养独特的组织文化；那么对它比较合适的招聘来源是（）。A.应届毕更适合采用在专业杂志上刊登招聘广告形式进行招聘宣传的情形是（）。A.将招聘范围限