试题查看
首页
>
经济师考试
> 试题查看
【单选题】
进行( )能够使企业获得重要的绩效维度,有效防止考核指标缺失和冗余的问题。
A、工作分析
B、工作考核
C、工作监控
D、工作反馈
查看答案解析
参考答案:
正在加载...
答案解析
正在加载...
根据网考网移动考试中心的统计,该试题:
83%
的考友选择了A选项
4%
的考友选择了B选项
10%
的考友选择了C选项
3%
的考友选择了D选项
你可能感兴趣的试题
()是对于各项指标重要程度的权衡和评价。A.绩效考核指标B.绩效考核指标权重C.
通过分析被考评人员在业务流程中承担的角色、责任及同上下级之间的关系来确定衡量其工
下列关于“特质、行为、结果”三类指标的说法错误的是()。A.特质类绩效指标关注员
关于绩效考核中的强制分布法,下列表述错误的是()。A.主要用于排除评估者主观因素
在通常情况下,企业往往通过()来整合绩效考核的各个维度。A.人为判断的方法B.经
()是对工作行为以及工作结果的一种反映,也是员工内在素质和潜能的一种体现。A.绩