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【单选题】

面试是员工招聘中常用的一种方法，也是争议较多的一种方法，有的时候面试效果好，有的时候利用面试毫无效果。面试的基础是面对面进行口头信息沟通，其主要效果取决于(　　)。
A、面试者的经验
B、主试人员的经验
C、面试的问题设置
D、面试者的知识结构

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根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

1%的考友选择了A选项

88%的考友选择了B选项

9%的考友选择了C选项

2%的考友选择了D选项

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