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【多选题】

培训效果的行为评估方法主要有（　　）。
A.对照比较法
B.面谈法
C.问卷调查法
D.观察法
E.行动计划法

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根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

53%的考友答对了

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在某测量闷卷中有一道题目：“你对JAVA语言掌握的程度如何”其选项为“A精通；B工作评估的要诀周某是会计部经理，有10位同事协助他。在日常工作中，虽然他不满下属工作评估的要诀周某是会计部经理，有10位同事协助他。在日常工作中，虽然他不满下属从宏观上看，企业强化绩效管理的目的是不断地提升（），以增强企业的核心竞争力。A.专业技术人员的薪资模式包括（）。A.单一的高工资模式B.较高的工资加奖金C.较低某公司拟招聘两名工作人员，表l是人力资源部通过笔试进行初选之后，对所挑选出来的甲