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【单选题】

关于人力资源预测方法的论述，不正确的是（　　）。

A.趋势外推法最为简单，其自变量只有一个
B.经济计量模型法不需要考虑自变量之间的影响
C.马尔可夫法可以进行企业人力资源供给的预测
D.马尔可夫法可以进行企业人力资源需求的预测
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根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

10%的考友选择了A选项

85%的考友选择了B选项

0%的考友选择了C选项

5%的考友选择了D选项

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可以用工资总额占（）的合理比重来推算合理的工资总额。A.附加值B.人工成本C.营职业化包含三个层次的内容，其核心层是（）A．职业化技能B．职业化语言C．职业化礼职业技能的特点是（）A．科学性、专业性、人为性、复合性B．传承性、差异性、层次性古人认为，在无人监督时，依然能严格按道德规范要求做事的修养境界是（）A．自律B．（）是指通过充实岗位的工作内容，增加岗位技术技能含量，使岗位工作变得多样化。A.人员培训开发计划的具体内容不包括（）。A.培训的目标B.培训费用的预算C.培训的