试题查看

【多选题】

定员定额分析法的具体方法包括(  )。

A.劳动定额分析法
B.效率定员法
C.类推比较定员法
D.比例定员法
E.设备看管定额定员法
查看答案解析

参考答案:

正在加载...

答案解析

正在加载...

根据网考网移动考试中心的统计,该试题:

89%的考友答对了

你可能感兴趣的试题

人的实际能力又可分为()。A.一般能力B.管理能力C.特殊能力D.适应能力E.理人本管理的原则包括()。A.人的管理第一B.和谐人际关系C.使员工个人与组织共同多维立体组织结构形成了()等管理组织机构系统。A.产品利润中心B.专业成本中心C(0)66[多选题]根据组织成员的特征及其相互关系,网络型组织可分为()等多种类属于组织结构爆破式变革的有()。A.新设一个部门B.两家企业合并C.企业组织结构工作岗位设计的基本方法中,工业工程的功能具体表现为()。A.创新B.规划C.评价