试题查看

【多选题】

在设定培训评估标准时，应当注重评估指标和标准的（　　）。

A.相关度
B.信度
C.区分度
D.重合度
E.可行性
查看答案解析

参考答案：

正在加载...

答案解析

正在加载...

根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

78%的考友答对了

你可能感兴趣的试题

企业的工资指导线不包括（）。A.下线B.均值线C.基准线D.预警线企业的总工程师对本单位的安全生产负有（）。A.全面责任B.担保责任C.直接责任D作为劳动争议主体的职工一方当事人，人数为（）以上，有共同争议理由的，属于集体劳动（）不属于劳动争议仲裁委员会的组成人员。A.企业职工代表B.劳动行政部门代表C.劳动争议申请仲裁的时效期间为（）。A.2个月B.6个月C.1年D.2年拖欠劳动报酬的用人单位在收到法院的支付令后，如果属实的，可以在（）内完成支付，以