试题查看
首页
>
人力资源管理师考试
> 试题查看
【单选题】
在给定的经济环境下,( )构成企业的最低工资增长水平和其他劳动条件标准的下限。(2013年11月真题)
A.法定最低劳动条件标准
B.企业人力成本的阈值
C.劳动标准集体协商结果
D.劳动者要求的最低劳动标准
查看答案解析
参考答案:
正在加载...
答案解析
正在加载...
根据网考网移动考试中心的统计,该试题:
67%
的考友选择了A选项
5%
的考友选择了B选项
14%
的考友选择了C选项
14%
的考友选择了D选项
你可能感兴趣的试题
()不属于薪酬的货币收益。(2013年11月真题)A.基本工资B.绩效工资C.激
薪酬战略的()与绩效考核结果关系最大。(2013年11月真题)A.效率目标B.公
()薪酬战略相对更重视员工的业绩水平。(2013年11月真题)A.内部一致性B.
()的企业一般不会采取折中型的薪酬结构。(2013年11月真题)A.衰退阶段B.
天创机械制造公司在总经理刘耀光的率领下开始着手改革人事体系,长期以来,管理岗位难
市场营销计划的控制不包括()。A.盈利能力控制B.战略控制C.季度计划控制D.效