试题查看

【单选题】

为提高绩效管理质量和水平，应在绩效管理方式方法上，提高考评者的 （　　）

A.精确度
B.过程关注度
C.认同度
D.认知理解度
查看答案解析

参考答案：

正在加载...

答案解析

正在加载...

根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

4%的考友选择了A选项

4%的考友选择了B选项

39%的考友选择了C选项

53%的考友选择了D选项

你可能感兴趣的试题

语言表达能力属于（）绩效考评指标。A.行为过程型B.品质特征型C.工作结果型D.（）的目的，是寻求新的和异想天开的解决自己所面临难题的途径与方法。A.关键事件法（）是在绩效考评标准量表中测量水平最高的。A.比率量表B.等距量表C.等级量表D在确定了工作产出、得到绩效考评指标之后，应采用（）提取关键绩效指标。A.平衡计分决定绩效监控有效性的关键点不包括（）A.管理者绩效辅导的水平B.管理者领导风格的（）属于行为导向型主观考评方法。A.关键事件法B.行为定位法C.结构式叙述法D.