员工敬业度反映员工对公司投入 的智慧、感情和承诺的程度，最终表现为以下三种行为方式。第一层是乐于宣传，员工一如既往地向同事、潜在同事，尤其是向客户盛赞自己所在的组织。第二层是 乐意留下，员工强烈希望留在组织之中，对组织有强烈归属感。第三层是全力付出，员工付出额外的努力并致力于那些能够促成经营成功的工作。 根据上述定义，下列属于员工敬业度表现的是(　　)。
A. 小王跟妻子商量跳槽时，表现出对现公司的极大认可和留恋
B. 小李为了不错的加班费，常常主动留在公司加班
C. 小孙和朋友聚会的时候，经常夸赞自己单位的各种福利
D. 小刘在别人夸赞自己公司的时候，为自己是公司人而感到无比的骄傲