试题查看
首页
>
人力资源管理师考试
> 试题查看
【单选题】
平衡计分卡的创建者是美国的( )。
A.罗伯特·卡普兰
B.杜邦
C.大卫·诺顿
D.罗伯特·卡普兰和大卫·诺顿
查看答案解析
参考答案:
正在加载...
答案解析
正在加载...
根据网考网移动考试中心的统计,该试题:
1%
的考友选择了A选项
23%
的考友选择了B选项
6%
的考友选择了C选项
70%
的考友选择了D选项
你可能感兴趣的试题
绩效测量棱镜理论的出发点是()。A.能力B.利益相关者C.流程D.企业战略
不属于上级考评优点的是()。A.考评者来自不同层而的群体,得到的信息更准确B.上
以下不属于战略管理的五个重要过程的是()。A.建立企业使命、愿景、价值观、长期目
用于描述“企业如何创造价值”的是()。A.任务分工矩阵B.目标分解鱼骨图C.绩效
下列属于绩效管理系统设计前期准备工作的是()。A.设计企业层面的KPIB.制作工
在设计企业KPI时,除了运用战略地图,还可以运用的工具是()。A.关键指标树B.