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【单选题】
紧缩战略的组织 ,人力资源管 理的关键活动是( )。
A、改变员工的晋升和发展机会,留住更多的现有人员
B、裁减工作绩效不佳的员工
C、合并新购并企业的人力资源管理体系
D、制定适当的规划保证及时雇佣和培训新员工
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根据网考网移动考试中心的统计,该试题:
4%
的考友选择了A选项
87%
的考友选择了B选项
5%
的考友选择了C选项
4%
的考友选择了D选项
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