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【多选题】

某家电公司是世界知名的跨国公司,在中国设立了生产和销售公司。在公司成立时要招聘公司的领导管理者。

在组织内部是否实行参与管理需要考虑员工对参与的需要,有些员工渴望更多地参与,而有些员工对参与并没有太大的兴趣,他们只考虑完成自己的工作,而不希望承担更多的责任,员工更多的是关心自己的工资。绩效薪金制采用的方式有()。A.计件工资
B.工作奖金
C.工资及奖金的兑现
D.利润分成,按利分红
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通常情况下,企业和员工双方之间存在的一种潜在承诺是()。A.如果员工工作努力并且某家电公司是世界知名的跨国公司,在中国设立了生产和销售公司。在公司成立时要招聘公近年来,一种“知本经济”的说法日益流行。“脑体倒挂”的现象不再,高学历者正在拥有最近,某省的就业办公室就该省目前的就业问题展开了研讨,请你也加入到他们的讨论当中李某与广州某公司签订了劳动合同,合同为期5年。该合同规定,李某无权组织或加入工会李小姐被招聘为某新成立的制造型企业人力资源部经理,目前企业的组织机构及岗位设置都