类别：电子邮件 来件人：谢城威 印刷管理部部长 收件人：周与凡人力资源部部长 日 期：10月23日 周部长： 　　这次机构调整后，我们从后勤部门独立出来成立了新的部门。原来印刷部门有l0人左右，最近社里机构改革，我们部门的骨干员工有3人离职去了其他出版机构，目前部门加上我自己共7名员工，其中有2名员工年龄已经超过55岁。但社里的印刷管理工作非常繁重，我已经面试了多个应聘者，都不太满意，不是能力不够就是经验欠缺。希望人力资源部能再帮我们拓展一下招聘渠道，尽快找到合适的人员。 　　谢城威 　　文件十的处理表 回复方式：(请在相应选项前的“口”里画“√”) 　　口信件／便函 　　口电子邮件 　　口 电话 　　口 面谈　　 　　口不予处理 　　口 其他处理方式，请注明—— 回复内容：(请作出准确、详细的回答)