试题查看

首页 > 人力资源管理师考试 > 试题查看
【分析解答题】

简述人力资源规划的程序。

查看答案解析

参考答案：

正在加载...

答案解析

正在加载...

根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

0%的考友选择了A选项

0%的考友选择了B选项

0%的考友选择了C选项

0%的考友选择了D选项

你可能感兴趣的试题

公司会议上，总经理表扬你工作很努力，但你觉得自己做得还很不够，你认为总经理表扬你你正在忙于工作，有同事向你请教一个技术问题。你会（）A．马上停下自已的手头工作，以下不属于劳动法基本原则特点的是（）。A．指导性B．权威性C．稳定性D．唯一性领导小组讨论常采用的题目类型有______A．开放性问题B．两难性问题C．确定性小张大学毕业，根据社会的需要和自己的职业兴趣求职择业。这属于职业生涯周期的___在绩效管理中绩效计划的作用主要有______A．加强信息沟通B．明确员工对组织的