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【分析解答题】

在面试评估阶段可采用的评估方式包括(　　)

A、专家式评估
B．评语式评估
C．团队式评估
D．评分式评估
E．分组式评估
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一个良好的绩效考评表格，要进行的检验包括（）A．考评指标相关性B．考评指标的效度职工参与企业民主管理的形式包括（）A．个人参与B．合作参与C．岗位参与D．间接参补贴的特点是（ ）。 A.高差异，低刚性 B.高差异，高刚性 C.低差异，低刚性关于胜任特征模型的应用，表述错误的是（ ）。 A.胜任特征模型有助于完善岗位责任不属于销售主管的鉴别性胜任特征的是（ ）。 A.主动性与客户服务意识 B.综合分能在信息不全的情况下分析解决问题，有效地控制自己的情绪，而不被拖垮的职业锚类型是