试题查看

首页 > 人力资源管理师考试 > 试题查看
【单选题】

下列各项关于人员调配描述正确的有()。

(1)面向企业内部;
(2)经人力资源管理部门认定;
(3)长时间的职务改变;
(4)短时间的职务改变。
A、1)(2)
B、(1)(3)
C、(1)(2)(3)
D、(1)(2)(4)
查看答案解析

参考答案:

正在加载...

答案解析

正在加载...

根据网考网移动考试中心的统计,该试题:

0%的考友选择了A选项

25%的考友选择了B选项

70%的考友选择了C选项

5%的考友选择了D选项

你可能感兴趣的试题

经理绩效的评估越来越依重于他们识别、培养和开拓公司核心竞争力的能力。()通过内外部环境分析得来的战略意图和战略使命,将决定一个公司选择什么样的战略和采取进行内部环境分析,可使公司鉴定存在什么样的机会,从而决定采取什么行动。()持久的核心竞争力依赖于它的不可模仿性和不可替代性。()猎头公司是一种帮助企业实现人员招聘的机构,一般适合()的招聘。A.工人B.文秘人委托猎头公司招聘方式的缺点是()。A.费用低廉B.招聘过程隐密C.招聘过程较长D