试题查看
首页
>
人力资源管理师考试
> 试题查看
【多选题】
在进行岗位设计时,必须首先明确每一岗位的()。
A、
A、责任
B、监督
C、权限
D、任职者的资格
E、利益
查看答案解析
参考答案:
正在加载...
答案解析
正在加载...
根据网考网移动考试中心的统计,该试题:
61%
的考友答对了
你可能感兴趣的试题
按照社会实体单位的性质和特点,人员编制可分为()。A.(A)行政编制B.(B)企
工作岗位定员主要根据()等因素来确定定员人数。A.(A)工作量B.(B)工作任务
现代大型企业组织由于()更需要高度的统一,需要有准确、连续、稳定的秩序来保证各机
“目标一致理论”认为,当个人目标与组织目标一致时,人员就不会流动。提出这 一理论
安全生产教育制度是对劳动者进行安全技术知识、安全技术法制观念的教育、培训 和考核
人力资源评价是指评价员工对( )的有价值的活动。 A.社会 B.人才市场 C.企