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【多选题】

结构化面试的优点包括()。

A、
A、对面试考官的要求较低
B、所收集信息范围不受限
C、有利于提高面试的效率
D、对所有应聘者均按同一个标准进行
E、便于进行分析、比较,减少主观性
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根据网考网移动考试中心的统计,该试题:

70%的考友答对了

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在培训过程中,培训评估的意义主要体现在( )。 A.培训前评估 B.培训中评估与前一期业绩水平进行比较的业绩改进方法称之为( )。 A.目标比较法 B.水平比考查人才网站是否具备了( )等条件,才能确定该网站是否能为企业招聘人才所用。 A某软件开发公司招聘员工,应聘条件之一为应聘者须为男性,身高1.70米以上,此 做运用重点团队分析法收集培训需求信息的优点包括()。A.(A)能够发挥头脑风暴法的培训课程开始前应做好前期准备工作,确认()。A.(A)培训师B.(B)培训时间C