试题查看

首页 > 人力资源管理师考试 > 试题查看
【多选题】

伤亡事故报告和处理制度的内容包括( )。

A．事故处理 (
B．伤亡事故统计
C．事故调查
D、企
查看答案解析

参考答案：

正在加载...

答案解析

正在加载...

根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

0%的考友选择了A选项

0%的考友选择了B选项

0%的考友选择了C选项

0%的考友选择了D选项

你可能感兴趣的试题

员工薪酬意识分析常用的方法是()。A．综合分析法B．(B)面谈法工作岗位分析是对企业各个岗位的设置()等进行系统分析和研究，并制定出岗位规范和工奖金的特点包括()。A．灵活性B．(B)单一性劳动合同履行的原则有()。A．履行原则(B．协作履行原则C．履行原则(D)下列属于补充福利的有()。A．优惠商品B．冬季取暖补贴C．费(D下列属于劳动法律关系的特点的有()。A．劳动法律关系的双务关系B．劳动法律关系具