试题查看
首页
>
人力资源管理师考试
> 试题查看
【多选题】
人员晋升计划是企业根据( )制定的员工职务提升方案。
A、企业目标
B.人员需要
C.工作调动
D.战略需要
E.内部人员分布状况
查看答案解析
参考答案:
正在加载...
答案解析
正在加载...
根据网考网移动考试中心的统计,该试题:
78%
的考友答对了
你可能感兴趣的试题
企业集团所设立的业务公司和专业中心的特点有()。A.独立核算B.自负盈亏C.受集
企业组织发展的战略主要有()。A.多种经营战略B.扩大地区战略C.增大数量战略D
在进行组织结构诊断时要分析组织关系,应能弄清()。A.某个单位应同哪些单位和个人
以下属于企业组织结构变革征兆的是()。A.成本增加B.合理化建议减少C.指挥不灵
组织结构变革常招致各方面的抵制和反对,人们反对变革的根本原因在于()。A.改革方
企业组织结构整合的目的主要在于()。A.实现相互间协调的要求B.保证企业经营活动