试题查看

首页 > 人力资源管理师考试 > 试题查看
【单选题】

(  )就是指测评体系的内在规定性,常常表现为各种素质规范化行为特征或表征的描述与规定。

A、标度
B.误差
C.标准
D.标准差
查看答案解析

参考答案:

正在加载...

答案解析

正在加载...

根据网考网移动考试中心的统计,该试题:

8%的考友选择了A选项

22%的考友选择了B选项

63%的考友选择了C选项

7%的考友选择了D选项

你可能感兴趣的试题

受训者往来交通费用、食宿费用和教室租借费用()。A.属于直接培训成本B.不计入培()具有生动的人际互动效应。A.公文筐测试B.非结构化面试C.结构化面试D.无领“你怎么看待北京房产价格直线上涨的现象”是结构化面试中的()。A.背景性问题B.严格的面试考官不应该有的行为是()。A.尽量创造和谐的氛围B.面试过程察言观色C无领导小组讨论题目“在大学阶段学习更重要,还是实践更重要”是一个()。A.排序型一般情况下.差异量数越小。集中量数的代表性就越()。A.大B.无关C.小D.不确