试题查看

首页 > 人力资源管理师考试 > 试题查看
【单选题】

企业组织结构变革的前兆是(　　)。

A、新任领导上任
B．企业经营业绩下降
C．员工士气低落
D．组织结构本身弊病显露
查看答案解析

参考答案：

正在加载...

答案解析

正在加载...

根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

2%的考友选择了A选项

21%的考友选择了B选项

7%的考友选择了C选项

70%的考友选择了D选项

你可能感兴趣的试题

为了填补财务总监的空缺，对财务人员进行素质测评。这属于（）素质测评。A．考核性B小王喜欢登山，小李喜欢昕音乐，这体现了（）原理。A．个体差异B．工作差异C．环境（）具体表现为机构臃肿、人浮于事、生产效率下降。A．人力资源供求平衡B．人力资源某企业计划期任务总工时为6060，定额工时为60。计划期劳动生产率变动系数为0.以下人员需求预测方法中，不属于量化分析方法的是（）。A．德尔菲法B．趋势外推法C（）是人员规划活动的落脚点和归宿。A．人力资源供求协调平衡B．人力资源的需求预测