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【单选题】

用人单位可以解除劳动合同,但应当提前30日以书面形式通知劳动者本人的情形包括 ()。

①劳动者患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作;
②劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作的;
③劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的;
④患病,在规定的医疗期间的。
A、①③
B、①②
C、①②③
D、①②③④
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18%的考友选择了A选项

0%的考友选择了B选项

70%的考友选择了C选项

12%的考友选择了D选项

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