【多选题】

劳动争议处理制度是解决当事人之间劳动争议的程序制度，以下表述不正确的有：

A．劳动争议仲裁裁决书一经送达，即发生法律效力
B．达成调解协议后，一方当事人在协议约定期限内不履行调解协议的，另一方当事人可以依法申请仲裁
C．劳动争议调解程序是劳动争议解决的必经程序
D．劳动争议发生后，当事人可以申请仲裁，也可以向人民法院起诉