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【单选题】

超出人力资源管理部门职责范围的工作是( )

A、组织员工培训工作
B．工资方案的制定
C．协助各部门办理人员的招聘、解聘手续
D．监督各部门人员的工作执行情况
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根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

5%的考友选择了A选项

8%的考友选择了B选项

2%的考友选择了C选项

85%的考友选择了D选项

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以制定和实施组织战略、做出决策和计划为核心内容的企业管理活动，属于（）A．企业基为实现企业的目标，确定企业成员的分工和协作关系，建立科学合理的组织结构，使企业内新源公司是一家新设立的高科技企业，在其组建的监事会中，可以作为监事会成员的是（）某酒店总经理经常越过餐饮部经理直接向餐饮部的基层主管布置工作，这种做法所违背的组适用于生产规模较小、产品品种单一、生产工艺简单的企业组织结构是（）A．事业部结构企业精神是企业全体成员所共同信守的基本信念和思想境界，属于（）A．深层的企业文化